如何突破制造业受制于“人”的困境

由国家统计局发布的公报可以发现，我国现在的劳动年龄只占人口总数的70%左右，逐年在下降，与此同时，老龄化的比率在逐年攀升，加之现在的年轻一代劳动者不愿从事这么辛苦繁重的制造业。随着用工成本上升，一些大企业掀起使用工业机器人的风潮。

高强度螺钉公司是甘肃省机械行业重点企业，他们引进的自动喷涂机器人喷漆性能稳定，膜厚均匀，密闭性能好。据该公司负责人介绍：“自动喷漆机器手就是不一样，减少了工人数量，减轻了劳动强度，提高了产品质量，工作效率提高了。”

2009年，比亚迪公司耗资数亿元引进了13台ABB机器人，可全自动完成整个车身的油漆喷涂工作，油漆膜厚误差控制在2微米以内，涂料的用量可减少；

2011年8月，富士康向外界公布了“百万机器人计划”，并从今年开始将以日产千台的速度制造30万台机器人，预计3年内机器人的使用规模达100万台；

华为、中兴通讯、雷柏等企业也在使用工业机器人（喷涂机械手）。将转型押注在机器人身上的不止是富士康们，实际上以珠三角为代表的制造业基地使用机器人代工的现象已日益普遍。

我们国家目前的经济水平还不能达到国外的无人监管生产状态，所以人机结合的趋势势在必行。

盛丰机器人喷涂作为涂装行业的领军企业，我们整装待发，迎接机器人的全面应用时代的到来。